foto Lennart Larsson
Ledarskap!
All verksamhet i alla organisationer och företag står och faller med det ledarskap som tillämpas.
Ett starkt väl fungerande ledarskap, såväl som ett som svagt och t.o.m. skadligt ledarskap, avspeglar sig
direkt i verksamheten både mot personal och kunder.
Chefens dagliga agerande, bra eller dåligt, får alltid konsekvenser.
Chefsrollen är svår. Ansvaret är stort. Frågorna som ska hanteras är många och skiftande.
Personalfrågor, lagar och avtal, ekonomi, verksamhet, utveckling, omvärld, samverkanspartner,
kunder etc.
Ett antal ”mjuka” frågor är grunden för en chefs agerande och arbetssätt.
Kultur, moral, social kompetens, transparens, delaktighet, lyssnande och grad av tydlighet, engagemang
vid rekryteringar, mm.
Konsekvenserna blir särskilt allvarliga om riktigt bra medarbetare går förlorade när chefen inte lever upp
till krav och förväntningar. En sanning som gäller på alla nivåer i en organisation.
Ett individuellt chefsstöd kan göra skillnad
Ett stöd från Le.Consult & Management kan vara den skillnaden